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Qualidade de vida x Jornada de Trabalho
25 de junho de 2020
Lições do esporte que devem ser aplicadas no âmbito corporativo
13 de agosto de 2020
Published by Sérgio Lopes on 17 de julho de 2020
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          O lifelong learning é um termo em inglês que significa educação continuada. Este conceito está em alta no mundo corporativo e indica que a aprendizagem deve acontecer ao longo da vida toda, e não em um período certo, como ocorre na escola e na universidade. A partir dessa visão, uma pessoa tem capacidade de aprender independentemente da idade e do método de ensino, e em diversos contextos, não necessariamente apenas pela educação formal.

Em um mercado de trabalho tão competitivo como é atualmente, o funcionário dominar sua função já não é mais considerado o ideal. É preciso um processo de formação contínuo, que o ajude a desenvolver um conjunto de habilidades pessoais e profissionais, com o intuito de lidar com os desafios do ambiente corporativo e do mercado de trabalho.

Para que isso ocorra, é preciso colocar em prática alguns passos do lifelong learning. Em primeiro lugar, é preciso aprender a conhecer, tentando sempre combinar uma cultura geral, suficientemente ampla, com a possibilidade de estudar, em profundidade, um número reduzido de assuntos. Além disso, é preciso aprender a fazer, envolvendo habilidades humanas que se manifestam nas relações interpessoais, mas não só no âmbito profissional, e sim de uma maneira mais abrangente, a fim de tornar a pessoa apta a enfrentar situações adversas e trabalhar em equipe.

No terceiro pilar, a pessoa precisa aprender a conviver, desenvolvendo sua habilidade de estabelecer vínculos e, consequentemente, gerenciar conflitos. É preciso que a pessoa esteja disposta a participar de projetos em comum, cooperar com o outro e somar seus conhecimentos individuais em prol da coletividade.

Por fim, a pessoa precisa aprender a ser independente, de modo que ela possa agir com cada vez mais autonomia, discernimento e responsabilidade pessoal. Por isso, o processo de aprendizagem precisa desenvolver as potencialidades do indivíduo, como a inteligência, a sensibilidade, a memória, o sentido ético, entre outros, tudo com o objetivo de que ela seja capaz de se comunicar e saiba exteriorizar o que pensa.

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Sérgio Lopes
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